< вернуться к списку
Дата публикации
02.03.2021

Скрам-мастер в команду мобильного приложения для предпринимателей

> подробнее о команде: RBO Mobile

Наше подразделение цифровых каналов SME занимается развитием онлайн-банка для индивидуальных предпринимателей и юридических лиц. Мы стараемся делать жизнь наших клиентов проще, чтобы они могли развивать свой бизнес из любой точки мира.

Мы работаем по Scrum и динамично выпускаем релизы приложения каждый спринт, чтобы обеспечивать клиентам удобный доступ к управлению бизнесом через приложение.

    Сейчас в нашу команду мы ищем Скрам-мастера. Вы будете одновременно участником цифровой продуктовой команды, а также частью большой и профессиональной команды Скрам-мастеров Райффайзенбанка.

    Что предстоит делать?

    • помогать команде настраивать процесс работы по фреймворку Scrum;
    • фасилитировать командные встречи;
    • помогать участникам процесса понимать и применять практики командной работы;
    • следить за тем, чтобы все события, которые описаны в Scrum, приносили команде ценность, а не занимали дополнительное место в календаре;
    • создавать и поддерживать атмосферу доверия и обмена обратной связью между участниками команды;
    • выявлять скрытые конфликты и находить пути их решения;
    • поддерживать развитие и вовлеченность каждого участника команды;
    • мотивировать команду двигаться к поставленным целям и повышать эффективность работы;
    • развивать Agile-культуру и принимать участие в различных проектах банка.

    Чтобы стать Скрам-мастером нашей команды нужно:

    • иметь успешный опыт работы в роли Скрам-мастера от 1 года и более;
    • глубоко понимать Agile и разделять его ценности;
    • хорошо знать Scrum и, желательно, другие фреймворки: Less, Kanban и др.;
    • иметь развитые навыки и опыт фасилитации работы групп;
    • иметь интерес к профессиональному развитию в роли Скрам-мастера;
    • иметь опыт или желание развиваться в коучинге;
    • желательно иметь опыт публичных выступлений и / или их организации (конференции, митапы и т.д.);
    • иметь интерес к знаниям инженерных и продуктовых практик;
    • желательно знать практики: story mapping, декомпозиция, оценки задач, мозговой штурм и т.д.;
    • желательно владеть английским языком на рабочем уровне.

    На этой роли вы сможете:

    • работать в команде развития мобильного приложения для внешних клиентов и видеть результат своей работы в бизнес-показателях;
    • работать в сегменте, который первый в России среди банков успешно запустил LeSS;
    • стать частью большой и профессиональной команды Скрам-мастеров, иметь доступ к уникальным внутренним программам развития, внешним тренингам и конференциям;
    • быть самостоятельным и нести ответственность за свои решения, предлагать и реализовывать свои идеи;
    • иметь ДМС со стоматологией с первых дней работы и доплаты по больничным листам, а также скидки на продукты банка и партнеров (рестораны, отели, обучающие курсы и многое другое);
    • удаленно работать сейчас, в гибридном формате ‒ после окончания пандемии: 3 дня дома/ 2 дня в современном офисе в минуте от ст.м. Технопарк, где нет строгого дресс-кода, есть кабинет врача и собственный фитнес-зал.

    Откликнуться

    Дата рождения


    < вернуться к списку

    Условия обработки персональных данных

    Кандидат, сведения о котором (фамилия, имя, отчество, пол, дата и место рождения, гражданство, адрес проживания, телефон, адрес электронной почты, знание иностранных языков, образование, опыт работы, текущая или последняя должность, профессиональные знания и навыки) содержатся в представленных в Банк документах, дает свое согласие на обработку АО «Райффайзенбанк», 129090, г. Москва, ул. Троицкая, д. 17, стр.1 (далее – «Банк») персональных данных Кандидата в порядке и на условиях, определенных Федеральным законом от 27 июля 2006 года №152-ФЗ «О персональных данных» и подтверждает, что, давая такое согласие, действует своей волей и в своем интересе.

    Согласие дается Кандидатом для целей возможного замещения вакантных должностей в рамках правоотношений, урегулированных Трудовым Кодексом РФ, порождающих юридические последствия в отношении Кандидата, формирования кадрового резерва (включения в кадровый резерв), предоставления Кандидату информации об имеющихся в Банке вакансиях, и распространяется на следующую информацию: фамилия, имя, отчество, пол, дата и место рождения, гражданство, адрес проживания, телефон, адрес электронной почты, знание иностранных языков, образование, опыт работы, текущая или последняя должность, профессиональные знания и навыки, и любую иную информацию, относящуюся к личности Кандидата и отвечающую вышеперечисленным целям обработки (далее — «Персональные данные»).

    Обработка Персональных данных Кандидата осуществляется Банком в объеме, который необходим для достижения каждой из вышеперечисленных целей. Кандидат подтверждает, что данное согласие действует до момента его отзыва субъектом персональных данных в порядке, предусмотренном ниже.

    Кандидат вправе в любое время на основании письменного заявления отозвать свое согласие не менее чем за 3 (три) месяца до момента отзыва согласия. В случае отзыва согласия Кандидата на обработку Персональных данных, Банк вправе не прекращать обработку Персональных данных и не уничтожить их в случаях, предусмотренных законодательством РФ, в том числе, если сроки хранения Персональных данных не истекли.

    Настоящее согласие предоставляется на осуществление любых действий с использованием средств автоматизации или без использования таких средств в отношении Персональных данных, которые необходимы для достижения каждой из указанных выше целей, включая, без ограничения: сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, передачу (распространение, предоставление, доступ), блокирование, удаление, уничтожение, трансграничную передачу Персональных данных, а также осуществление любых иных действий с Персональными данными Кандидата с учетом действующего законодательства РФ.

    Обработка Персональных данных осуществляется Банком с применением следующих основных способов (но, не ограничиваясь ими): хранение, запись на электронные носители и их хранение, составление перечней, маркировка.

    x закрыть страницу

    Благодарим вас за интерес к нашим вакансиям!

    Мы получили ваше резюме и обязательно его рассмотрим. Если ваш опыт и навыки соответствуют вакансии, мы вам перезвоним. В любом случае, резюме будет добавлено в базу данных.

    x закрыть страницу