< вернуться к списку
Дата публикации
18.03.2020

Тестировщик в команду Recruitment dev team

> подробнее о команде: Recruitment dev team

    Твоя будущая команда занимается поиском и внедрением лучших решений рынка для того, чтобы кандидаты и сотрудники были влюблены в процесс трудоустройства, обучения, карьерного роста и, даже, увольнения в Райффайзенбанке!
    Команда занимается внедрением современного облачного решения для ведения базы резюме, созданием карьерных порталов, анкет сотрудников и сопутствующих сервисов.

Итак, если ты хочешь:

    - заниматься проведением функционального, системного, интеграционного и регрессионного тестирования;
    - находить причины возникновения дефектов;
    - влиять на продукт на встречах по планированию спринтов, приоритезации доработок с бизнесом и оценке бэклога;
    - организовывать и контролировать готовности тестовых сред;
    - участвовать в пользовательском приёмочном тестировании;
    - активно взаимодействовать с аналитиками, бизнес-заказчиками, разработчиками;
    - развивать навыки и перенимать опыт написания автотестов на Java.

У тебя есть:

    - опыт тестирования не менее 2-х лет;
    - знание процесса разработки и тестирования программного обеспечения;
    - опыт написания и актуализации тест-кейсов;
    - опыт планирования и выполнения функционального и интеграционного тестирования;
    - опыт тестирования web-приложений;
    - понимание жизненного цикла программного обеспечения;
    - опыт работы с любой системой баг-треккинга и ведения тест-кейсов;
    - навык написание sql запросов;
    - представление о том, как работать по Scrum и Agile;
    - опыт написания автотестов на Java будет преимуществом.

И тебе бы понравилось:

    - работать в сплочённом IT-community;
    - развиваться на оплачиваемых профессиональных тренингах и образовательных курсах (Сoursera, Udemy и др.);
    - выступать и ездить на российские и зарубежные конференции;
    - общаться с лучшими экспертами рынка просто поднявшись в наш конференц-зал;
    - чувствовать комфорт каждый день: обитаем в просторном и современном офисе в минуте ходьбы от м. Технопарк, можем предложить гибкий график;
    - заботиться о здоровье: занимаемся спортом в бесплатном тренажёрном зале, пользоваться одним из лучших полисов ДМС в Москве с первого дня;
    - получить льготную ипотеку для сотрудника банка для твоей уютной квартиры.
    — жми кнопочку “Откликнуться” чуть ниже и приходи попить кофе на собесе!

Откликнуться

Дата рождения


< вернуться к списку

Условия обработки персональных данных

Кандидат, сведения о котором (фамилия, имя, отчество, пол, дата и место рождения, гражданство, адрес проживания, телефон, адрес электронной почты, знание иностранных языков, образование, опыт работы, текущая или последняя должность, профессиональные знания и навыки) содержатся в представленных в Банк документах, дает свое согласие на обработку АО «Райффайзенбанк», 129090, г. Москва, ул. Троицкая, д. 17, стр.1 (далее – «Банк») персональных данных Кандидата в порядке и на условиях, определенных Федеральным законом от 27 июля 2006 года №152-ФЗ «О персональных данных» и подтверждает, что, давая такое согласие, действует своей волей и в своем интересе.

Согласие дается Кандидатом для целей возможного замещения вакантных должностей в рамках правоотношений, урегулированных Трудовым Кодексом РФ, порождающих юридические последствия в отношении Кандидата, формирования кадрового резерва (включения в кадровый резерв), предоставления Кандидату информации об имеющихся в Банке вакансиях, и распространяется на следующую информацию: фамилия, имя, отчество, пол, дата и место рождения, гражданство, адрес проживания, телефон, адрес электронной почты, знание иностранных языков, образование, опыт работы, текущая или последняя должность, профессиональные знания и навыки, и любую иную информацию, относящуюся к личности Кандидата и отвечающую вышеперечисленным целям обработки (далее — «Персональные данные»).

Обработка Персональных данных Кандидата осуществляется Банком в объеме, который необходим для достижения каждой из вышеперечисленных целей. Кандидат подтверждает, что данное согласие действует до момента его отзыва субъектом персональных данных в порядке, предусмотренном ниже.

Кандидат вправе в любое время на основании письменного заявления отозвать свое согласие не менее чем за 3 (три) месяца до момента отзыва согласия. В случае отзыва согласия Кандидата на обработку Персональных данных, Банк вправе не прекращать обработку Персональных данных и не уничтожить их в случаях, предусмотренных законодательством РФ, в том числе, если сроки хранения Персональных данных не истекли.

Настоящее согласие предоставляется на осуществление любых действий с использованием средств автоматизации или без использования таких средств в отношении Персональных данных, которые необходимы для достижения каждой из указанных выше целей, включая, без ограничения: сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, передачу (распространение, предоставление, доступ), блокирование, удаление, уничтожение, трансграничную передачу Персональных данных, а также осуществление любых иных действий с Персональными данными Кандидата с учетом действующего законодательства РФ.

Обработка Персональных данных осуществляется Банком с применением следующих основных способов (но, не ограничиваясь ими): хранение, запись на электронные носители и их хранение, составление перечней, маркировка.

x закрыть страницу

Благодарим вас за интерес к нашим вакансиям!

Мы получили ваше резюме и обязательно его рассмотрим. Если ваш опыт и навыки соответствуют вакансии, мы вам перезвоним. В любом случае, резюме будет добавлено в базу данных.

x закрыть страницу