< вернуться к списку
Дата публикации
22.11.2021

Tech Lead в команду мобильного банка для физических лиц

IT-команда Retail & SME Raiffeisenbank растет и ищет технического лидера в одну из наших agile-команд.
Наша цель – сделать лучший сервис для клиентов.

Обязанности

  • cовместно с командой участвовать в развитии продукта;
  • писать код;
  • разрабатывать сервисы и прокачивать devOps практики;
  • отвечать за техническую составляющую продукта;
  • принимать технические решения совместно с командой, опираясь на потребности бизнеса.

Требования

  • опыт продуктовой разработки;
  • глубокие знания сore Java/Kotlin, знания других языков как плюс (Python, Go);
  • экспертные знания Java-фреймворков: Spring, Spring Boot, Spring Cloud, JPA, etc; Большим плюсом будет знание принципов работы Srping;
  • дружба с shell *nix;
  • понимание и практический опыт работы с In-Memory решениями (Hazelcast, Redis);
  • опыт работы с системами агрегации логов, например ELK;
  • опыт промышленной работы с реляционными СУБД: PostgreSQL/Oracle/MSSQL;
  • опыт работы и понимание основных принципов K8S/Docker;
  • опыт отладки производительности, трейсинга сложных ошибок;
  • опыт руководства/лидерства в команде больше 5 участников;
  • опыт реализации распределенных систем, применение микросервисной архитектуры;
  • опыт выстраивания и внедрения CI/CD процессов, встраивания автоматического тестирования;
  • большим плюсом будет опыт построения сложных CI/CD на gitlab;
  • опыт непосредственного взаимодействия с заказчиками и/или пользователями продукта будет плюсом.

Условия

  • возможность профессионального и карьерного роста;
  • гибкий график, отсутствие дресс-кода и комфортный офис в 2-x минутах от на станции метро «Технопарк»
  • возможность удаленной работы
  • атмосфера развития, вдохновленная принципами Agile
  • использование гибких методик разработки, активное участие бизнеса в разработке, возможность видеть результат своей работы
  • команда профессионалов, готовых делиться опытом
  • отличный социальный пакет (ДМС, страхование выезжающих за рубеж, скидки на корпоративные продукты)
  • льготное кредитование, программа корпоративных скидок и не только.

Откликнуться

Дата рождения


< вернуться к списку

Условия обработки персональных данных

Кандидат, сведения о котором (фамилия, имя, отчество, пол, дата и место рождения, гражданство, адрес проживания, телефон, адрес электронной почты, знание иностранных языков, образование, опыт работы, текущая или последняя должность, профессиональные знания и навыки) содержатся в представленных в Банк документах, дает свое согласие на обработку АО «Райффайзенбанк», 129090, г. Москва, ул. Троицкая, д. 17, стр.1 (далее – «Банк») персональных данных Кандидата в порядке и на условиях, определенных Федеральным законом от 27 июля 2006 года №152-ФЗ «О персональных данных» и подтверждает, что, давая такое согласие, действует своей волей и в своем интересе.

Согласие дается Кандидатом для целей возможного замещения вакантных должностей в рамках правоотношений, урегулированных Трудовым Кодексом РФ, порождающих юридические последствия в отношении Кандидата, формирования кадрового резерва (включения в кадровый резерв), предоставления Кандидату информации об имеющихся в Банке вакансиях, и распространяется на следующую информацию: фамилия, имя, отчество, пол, дата и место рождения, гражданство, адрес проживания, телефон, адрес электронной почты, знание иностранных языков, образование, опыт работы, текущая или последняя должность, профессиональные знания и навыки, и любую иную информацию, относящуюся к личности Кандидата и отвечающую вышеперечисленным целям обработки (далее — «Персональные данные»).

Обработка Персональных данных Кандидата осуществляется Банком в объеме, который необходим для достижения каждой из вышеперечисленных целей. Кандидат подтверждает, что данное согласие действует до момента его отзыва субъектом персональных данных в порядке, предусмотренном ниже.

Кандидат вправе в любое время на основании письменного заявления отозвать свое согласие не менее чем за 3 (три) месяца до момента отзыва согласия. В случае отзыва согласия Кандидата на обработку Персональных данных, Банк вправе не прекращать обработку Персональных данных и не уничтожить их в случаях, предусмотренных законодательством РФ, в том числе, если сроки хранения Персональных данных не истекли.

Настоящее согласие предоставляется на осуществление любых действий с использованием средств автоматизации или без использования таких средств в отношении Персональных данных, которые необходимы для достижения каждой из указанных выше целей, включая, без ограничения: сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, передачу (распространение, предоставление, доступ), блокирование, удаление, уничтожение, трансграничную передачу Персональных данных, а также осуществление любых иных действий с Персональными данными Кандидата с учетом действующего законодательства РФ.

Обработка Персональных данных осуществляется Банком с применением следующих основных способов (но, не ограничиваясь ими): хранение, запись на электронные носители и их хранение, составление перечней, маркировка.

x закрыть страницу

Благодарим вас за интерес к нашим вакансиям!

Мы получили ваше резюме и обязательно его рассмотрим. Если ваш опыт и навыки соответствуют вакансии, мы вам перезвоним. В любом случае, резюме будет добавлено в базу данных.

x закрыть страницу