< вернуться к списку
Дата публикации
12.03.2021

Руководитель группы аналитики в команду роста портфеля зарплатных клиентов

Команда роста отвечает за увеличение базы зарплатных клиентов Райффайзенбанка. Мы не только наращиваем портфель, но и создаем новый клиентский опыт для тех, кто получает зарплату на наши карты.

Аналитика находится в самом центре всех этих процессов и помогает продуктовым командам принимать важные управленческие решения, а также обеспечивает руководителей отчетами для контроля эффективности клиентских менеджеров.

Сейчас мы ищем лидера аналитической группы, которому готовы дать много свободы для внедрения лучших решений и доступ к ресурсам для построения новой эффективной системы аналитики.

Чем предстоит заниматься:

  • сформировать эффективную команду аналитиков;
  • разработать стратегию развития аналитической функции в команде Payroll: продуктовая аналитика и управленческая отчетность;
  • разработать методологию расчета и создать инструменты контроля портфельных показателей;
  • обеспечить аналитическую поддержку продуктовых инициатив;
  • выстроить сквозную аналитику привлечения: создание, доработка, визуализация воронок продаж;
  • искать инсайты в данных, анализировать потенциал рынка и создавать систему для его подсчета;
  • создать и автоматизировать на уровне Power BI управленческую и мотивационную отчетность;
  • обеспечить аналитическую поддержку (планирование и бюджетирование показателей, декомпозиция KPI на подразделение численностью более 400 сотрудников);
  • организовать стриминг данных из банковских систем в целевое хранилище данных;
  • реализовать фреймворк для проведения А/Б-тестирования.

Наш идеальный кандидат:

  • имеет опыт управления командой аналитики (от 3 человек) в банке, крупной финансовой организации или телекоме;
  • обладает опытом построения системы управленческой и мотивационной отчетности;
  • умеет работать с ключевыми инструментами получения данных прямо из источников;
  • обладает опытом формирования технических заданий на доработку источников данных;
  • обладает развитыми аналитическими способностями.

Что мы предлагаем:

  • работа в стриме, через который проходят все новые клиенты и где очень много данных;
  • много свободы и возможность внедрять свои идеи;
  • сильные и опытные коллеги из продуктовых команд;
  • возможность выбирать и внедрять удобные инструменты для работы твоей команды;
  • дистанционный формат до конца пандемии, совмещенный график после нее;
  • очень достойный соц. пакет: страховки, скидки и еще много всего.

Откликнуться

Дата рождения


< вернуться к списку

Условия обработки персональных данных

Кандидат, сведения о котором (фамилия, имя, отчество, пол, дата и место рождения, гражданство, адрес проживания, телефон, адрес электронной почты, знание иностранных языков, образование, опыт работы, текущая или последняя должность, профессиональные знания и навыки) содержатся в представленных в Банк документах, дает свое согласие на обработку АО «Райффайзенбанк», 129090, г. Москва, ул. Троицкая, д. 17, стр.1 (далее – «Банк») персональных данных Кандидата в порядке и на условиях, определенных Федеральным законом от 27 июля 2006 года №152-ФЗ «О персональных данных» и подтверждает, что, давая такое согласие, действует своей волей и в своем интересе.

Согласие дается Кандидатом для целей возможного замещения вакантных должностей в рамках правоотношений, урегулированных Трудовым Кодексом РФ, порождающих юридические последствия в отношении Кандидата, формирования кадрового резерва (включения в кадровый резерв), предоставления Кандидату информации об имеющихся в Банке вакансиях, и распространяется на следующую информацию: фамилия, имя, отчество, пол, дата и место рождения, гражданство, адрес проживания, телефон, адрес электронной почты, знание иностранных языков, образование, опыт работы, текущая или последняя должность, профессиональные знания и навыки, и любую иную информацию, относящуюся к личности Кандидата и отвечающую вышеперечисленным целям обработки (далее — «Персональные данные»).

Обработка Персональных данных Кандидата осуществляется Банком в объеме, который необходим для достижения каждой из вышеперечисленных целей. Кандидат подтверждает, что данное согласие действует до момента его отзыва субъектом персональных данных в порядке, предусмотренном ниже.

Кандидат вправе в любое время на основании письменного заявления отозвать свое согласие не менее чем за 3 (три) месяца до момента отзыва согласия. В случае отзыва согласия Кандидата на обработку Персональных данных, Банк вправе не прекращать обработку Персональных данных и не уничтожить их в случаях, предусмотренных законодательством РФ, в том числе, если сроки хранения Персональных данных не истекли.

Настоящее согласие предоставляется на осуществление любых действий с использованием средств автоматизации или без использования таких средств в отношении Персональных данных, которые необходимы для достижения каждой из указанных выше целей, включая, без ограничения: сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, передачу (распространение, предоставление, доступ), блокирование, удаление, уничтожение, трансграничную передачу Персональных данных, а также осуществление любых иных действий с Персональными данными Кандидата с учетом действующего законодательства РФ.

Обработка Персональных данных осуществляется Банком с применением следующих основных способов (но, не ограничиваясь ими): хранение, запись на электронные носители и их хранение, составление перечней, маркировка.

x закрыть страницу

Благодарим вас за интерес к нашим вакансиям!

Мы получили ваше резюме и обязательно его рассмотрим. Если ваш опыт и навыки соответствуют вакансии, мы вам перезвоним. В любом случае, резюме будет добавлено в базу данных.

x закрыть страницу